REALISATION DU DOCUMENT UNIQUE D’EVALUATION DES RISQUES

Objectifs :

• Permettre aux participants d’identifier les dangers associés à l’activité de leur entreprise.
• Rédiger le document unique et le faire vivre.
• Intégrer la notion de risques psychosociaux et de pénibilité.
• Déclencher un plan de prévention pertinent pour garantir la maîtrise des risques.

Public :

• Responsable et animateur santé-sécurité, responsable hygiène et sécurité, directeur de site. Membres du CHSCT.
• Toute personne ayant en charge la gestion des risques liés à la sécurité et à la santé du personnel.

Durée :

2 jours.

Prérequis :

Connaissance de la réglementation applicable dans son entreprise.

Le Programme :

1 Faire le point sur la réglementation

• Les limites juridiques : la définition civile et pénale du dirigeant.
• Les réglementations en matière d’hygiène, de santé et sécurité.
2 Évaluer les risques santé-sécurité au poste de travail

• Organiser son évaluation dans le temps.
• Identifier les postes concernés par la pénibilité.
• Les méthodes d’analyse des risques santé-sécurité « a priori ».
• Identifier les dangers.
• Estimer et hiérarchiser les risques : apprécier la gravité, la fréquence, la probabilité d’apparition du danger.
• Le cas particulier des risques : explosion, incendie, atmosphère confinée.
• L’évaluation des risques psychosociaux.
3 Rédiger, organiser le suivi et l’évolution du document unique

• Recueillir les résultats de l’évaluation des risques.
• Les points clés pour répondre aux exigences de la loi.
• Faire vivre son plan Sécurité : organiser des bilans et mettre à jour son document unique.
• Optimiser son analyse des risques santé-sécurité déjà réalisée dans votre entreprise.